Bild: Pixabay
Digital teknik förbättrar snöröjares arbetsmiljö
Publicerat 8 januari 2019
Just nu testas ett prognosstyrt system för halkbekämpning som innebär att det saltas redan innan det blir halt och endast på de vägsträckor där det behövs. Förutom att vinterväghållningen blir mer träffsäker, minskar det också maskinförarnas stress och risken för olyckor.
I dagsläget när det saltas på vägarna kör lastbilarna ut på morgonen och saltar sina fasta rutter under dagen. Men i ett forskningsprojekt som bland andra Statens väg- och transportforskningsinstitut, VTI, deltar i utvecklar man nu ett system för halkbekämpning som är dynamiskt och prognosstyrt, det vill säga att lastbilarna bara saltar på de vägsträckor där det behövs innan det blir halt.
– Det finns vägväderstolpar runtom i Sverige som anger temperaturen på vägen. Och genom att koppla ihop data från dem med information om lokalklimatet går det att få fram vilka delar av en väg som är hala, eller kommer att vara hala, och därmed behöver saltas, säger Anna Arvidsson som är projektledare på VTI - statens väg- och transportforskningsinstitut.
Genom en läsplatta i lastbilarna får maskinförarna information om var och vid vilken tidpunkt det ska saltas. Det gör att de också kan jobba förebyggande med halkan. Och enligt Anna Arvidsson är de förare som redan testat applikationen positiva och tycker att den är lätt att använda. Den gör deras arbete mindre stressigt.
– Maskinförarna slipper sitta och styra saltspridaren på vägen hela tiden samtidigt som de kör lastbilen och dessutom ska hålla koll på de andra trafikanter runtomkring. I stället kan de koncentera sig på själva körningen, vilket ger en bättre och lugnare arbetsmiljö för dem, säger Anna Arvidsson
Och trots att appen till den effektivare halkbekämpningen inte är fullt utvecklad än så visar tester från förra och förrförra vintern i Göteborg på fördelar som färre olyckor, minskad bränsleförbrukning, bättre framkomlighet, mindre saltåtgång och minskad mängd luftföroreningar.
En annan realitet bland halkbekämparna är att det råder brist på erfarna vinterväghållare efter stora pensionsavgångar. Och även snöfattiga vintrarna med kortare kontraktsperioder har lett till att yrket i dag är mindre attraktivt.
– Därför behövs stödsystem som kan bibehålla och öka produktiviteten. Det är viktigt att kunna attrahera nästa generations halkbekämpare, säger Anna Arvidsson på VTI.
I vinter kommer appen med den effektivare halkbekämpning att testas på vägarna i Blekinge, Enköping och Umeå. VTI utvecklar appen i samarbete med Svevia och B&M Systemutveckling.
Gerd Eriksson
Mer om Digitalisering
-
Otydligt vem som ansvarar för den digitala miljön
Digitalisering • Många arbetsgivare är medvetna om att digitala system och arbetssätt har stor påverkan på arbetsmiljön i stort. Men fortfarande är det många som missar att riskbedöma och att ha en tydlig ansvarsfördelning. Det visar en stor inspektionsinsats av den digitala arbetsmiljön som Arbetsmiljöverket gjort.
-
Fler använder AI i jobbet
AI • Fler använder AI i jobbet, enligt rapporten ”Svenskarna och internet” som släpptes nyligen. Att sammanfatta rapporter och felsöka programkod är några vanliga sätt att använda AI i sin yrkesroll.
-
Arbetsmiljöverket tar tempen på den digitala arbetsmiljön
Digitalisering • Under pandemin fick digitaliseringen i arbetslivet en rejäl skjuts. Nu gör Arbetsmiljöverket en inspektion för att se hur arbetsgivarna tar ansvar för den digitala arbetsmiljön och om de har tillräcklig kunskap.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.
Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Forskning
-
En stöttande chef minskar risken för mobbning
Mobbning • Att känna sig trygg med sin närmsta chef minskar risken att utsättas för mobbning. Det gäller även om arbetsklimatet generellt sett är dåligt, enligt ett nyligen avslutat nordiskt forskningsprojekt.
-
Hot och våld i skolan - det går att vända trenden
Hot och våld • De senaste tio åren har anmälningarna till Arbetsmiljöverket om hot och våld i skolan fördubblats. Men det finns också skolor som lyckats vända trenden. Några av framgångsfaktorerna har varit tydliga strategier och kollegialt stöd.
-
Vågar du säga förlåt på jobbet?
Arbetsklimat • Vi borde bli bättre på att säga förlåt på jobbet, enligt organisationspsykologen Anna Derwinger Hallberg. En förlåtande kultur är bra för relationerna.