
Bild: Christian Erfurt
Allt färre upplever sitt jobb som meningsfullt
Publicerat 27 augusti 2019
Allt färre upplever jobbet som meningsfullt, enligt en ny undersökning. Runt 14 procent av landets anställda ser inte betydelsen av vad de gör vilket är dubbelt så stor andel som för sex år sedan.
Lars Hjalmarsson, vd för Jobbhälsoindex, tycker att det är oroande att allt färre ser betydelsen av sitt jobb. Varför det ser ut så har han inget tydligt svar på men han tror att det kan finnas en koppling till det ekonomiska läget i stort.
– De senaste åren har konjunkturen varit bra. När man har det bra blir det mer utrymme till att fundera än när man måste kämpa för brödfödan, säger han.
Resultatet skiljer sig åt mellan olika näringsgrenar. Lättast att se betydelsen av den egna arbetsinsatsen har anställda inom vård och omsorg samt utbildning. Svårast att finna mening har anställda inom transport och handel.
Kvinnor har lättare att finna mening med sitt jobb än män, något som enligt Lars Hjalmarsson kanske kan förklaras med att kvinnor i högre utsträckning än män jobbar i människovårdande yrken. Resultatet skiljer sig också åt mellan olika åldersgrupper. Framförallt är det yngre personer som tycker att deras jobb saknar mening.
Det är vanligare att personer som inte känner meningsfullhet har problem med nattsömnen, enligt undersökningen.
– De mår psykiskt sämre men det är svårt att veta vad som är hönan eller ägget. Tycker de att jobbet saknar mening för att de redan är deprimerade eller blir de deprimerade av att jobbet känns meningslöst, säger Lars Hjalmarsson.

Marianne Zetterblom
marianne.zetterblom@prevent.seMer om Psykisk hälsa
-
Hotellpersonal lär sig bemöta människor i kris
Psykisk hälsa • Hotellpersonal kan spela en viktig roll för att förhindra självmord. På Clarion hotel Örebro deltar personalen i ett projekt för suicidprevention.
-
Så blir HR-året 2025
Arbetsmiljöarbete • Flexibilitet, AI, välbefinnande och mångfaldsarbete är några trender inom HR som kommer vara i fokus i år spår Petra Schedin Stergel, Sveriges HR-förening.
-
Var femte känner sig ensam på jobbet
Arbetsklimat • Nästan 20 procent av alla anställda känner sig ensamma på jobbet. Problematiskt eftersom arbetsplatsen är avgörande för att främja sociala kontakter.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.
Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Hälsa
-
Skogspromenader på kontoret
Kontor • Virtuell skogsdoft, fågelkvitter och mjukt ljus – allt utan att lämna kontoret. Alecta Fastigheter satsar på att skapa en känsla av natur inomhus.
-
Underlätta för den som hör dåligt
Må bra • Den som har nedsatt hörsel påverkas mer av buller än andra och svårigheter att uppfatta vad kollegor säger leder till trötthet, problem att koncentrera sig och stress. Men det finns sätt att skapa en bra arbetsmiljö som gynnar alla.
-
”Det måste finnas möjlighet till återhämtning”
Stress • Sjukskrivningarna för stressrelaterade sjukdomar ökar. Läkaren och trebarnsmamman Lotta Sjunnesson är en av dem som varit utmattad.